1. Comprovativo de emprego (recibo de vencimento mês anterior ao início da formação ou declaração da entidade patronal ou declaração atual de atividade aberta) ou desemprego (declaração emitida pelo IEFP com indicação de data de inscrição)
2. Comprovativo de morada completa
3. Cópia do Certificado de habilitações
4. Todos os dados do cartão de cidadão ou cópia do do mesmo com autorização para efeito de formação
5. Contacto (email + telefone)
6. Naturalidade

Explicar o conceito de grupo e princípios de funcionamento, desenvolvimento estrutura e evolução e dinâmica.
Explicar o conceito de trabalho em equipa, benefícios, constrangimentos e princípios de funcionamento.
Explicar o conceito e importância da liderança no trabalho em equipa.
Explicar o conceito de equipa multidisciplinar e seu funcionamento nos diferentes contextos da saúde.
Explicar o papel deste profissional no funcionamento de uma equipa multidisciplinar.
Explicar que as tarefas que se integram no âmbito de intervenção deste profissional terão de ser sempre executadas com orientação e supervisão de um profissional de saúde.
Identificar as tarefas que têm de ser executadas sob supervisão direta do profissional de saúde e aquelas que podem ser executadas sozinho.
Reflectir sobre o papel social, as atitudes e comportamentos no âmbito do trabalho em equipa.
Reflectir sobre algumas práticas de trabalho em equipas multidisciplinares já implementadas ou em processo de implementação no setor da saúde.
Explicar a importância de comunicar de forma clara, precisa e assertiva.
Explicar a importância de manter autocontrolo em situações críticas e de limite.
Explicar o dever de agir em função das orientações do profissional de saúde.
Explicar o impacte das suas ações na interação e bem-estar emocional de terceiros.
Explicar a importância de respeitar os princípios de ética no desempenho das suas funções.
Explicar a importância da sua atividade para o trabalho de equipa multidisciplinar.
Explicar a importância de agir de acordo com normas e/ou procedimentos definidos no âmbito das suas atividades.
Explicar a importância de adequar a sua ação profissional a diferentes públicos e culturas.
Explicar a importância de adequar a sua ação profissional a diferentes contextos institucionais no âmbito dos cuidados de saúde.
Explicar a importância de demonstrar interesse e disponibilidade na interação com os colegas de trabalho.

Organização de sessões teórico-práticas de acordo com metodologias expositivas, através da apresentação dos conteúdos e temáticas.
Nas diversas sessões a metodologia activa será desenvolvida através da aplicação de propostas de trabalho que permitam a análise e reflexão de estudos de casos, Brainstorming’s e Role Play’s de forma a potenciar a aprendizagem pela utilização prática da linguagem.

Grupos
Conceito
Princípios de funcionamento: desenvolvimento, estrutura e evolução
Dinâmica de Grupo
O trabalho em equipa
Conceito
Benefícios e constrangimentos do trabalho em equipa
Os objetivos partilhados em equipa
Liderança no trabalho em equipa: conceito, qualidades e estilos
Equipas multidisciplinares
Conceito
Influência social e papel social
Normas sociais
Atitudes e comportamentos
Modelos e práticas na saúde
Tarefas que em relação a esta temática se encontram no âmbito de intervenção deste profissional
Tarefas que, sob orientação de um profissional de saúde, tem de executar sob sua supervisão directa
Tarefas que, sob orientação e supervisão de um profissional de saúde, pode executar sozinho